而这些大胆的,无拘束的设局是成年人无法拥有的。

    这也好比,一些刚出社会的设计师设计出来的东西,也可能是老一辈的设计师没有的。

    我觉得,不能浪费这些新鲜的元素。

    但是呢,也确实因为有职称的限制。

    所以,我建议,如果有类似的问题,可以直接报上两个设计师的名字,一起共同为客户服务,当然,提成这块,我建议是64,老人6,新人4,毕竟,老一辈的对公司有很多的贡献。不知道你们的想法如何?”

    陆沐擎的建议得到了设计部的一致认同,有一些新人不自觉的鼓掌,带动了其他人的鼓掌。

    陆沐擎等他们鼓完,看向脸色依旧没有缓过来的单经理,还是和颜悦色的说道:“宁海的这个单有些特殊,由我亲自带炎景熙跟,没关系吧。”

    “没,当然没,没关系。”单经理扯着尴尬的笑容,牵强的说道。

    陆沐擎又看向设计部的员工,笑着说道:“其实,我来陆氏也不久,很多东西,需要和你们共进退,我的管理模式和你们的陆董事长微微的有些不同,但是,跟你们的单经理有类似。

    我觉得,很多位置都是能者居之,也给员工们更多的机会。

    你们设计部,将会选举出来一个设计副总,来统筹的安排和协调两个部门。

    当然,经理每两年也会重新选举。

    因为我对你们的管理能力都不了解,所以,在今年重新选举之前,应该会有一个测试,再根据你们平时的业务能力,对公司做出来的贡献,员工评价等,每个部门提4名经理候选人来竞选。

    这点,你们有疑问吗?”

    陆沐擎说着,扫了一眼设计部的员工。

    没有人说话。

    “如果没有,秦助理和姜经理将会拟定,具体的情况下周一会在公布栏上公布,我就不影响你们开会了。”陆沐擎优雅的起身,回眸,看了一眼炎景熙,相视一笑,离开。

    陆沐擎的这个重新选举经理的消息简直就是重磅新闻,在平静的设计部丢进了一块重大的石头,荡起一圈一圈的涟漪。

    特别是几个组长,这是很好的晋升机会。

    而,单经理,脸色越发的惨白,瘫坐在椅子上。

    明眼人都知道,陆总今天的话都是在针对她。

    而且,她的员工评价一直以来都很差,她有种会被排挤走的危机感。

    会议在大家各种情绪下没有进行的下去,草草的结束了。

    跟单经理不同表情的是李经理。

    李经理比单经理资格老,对公司的贡献多,关键是员工评价一直以来都不错,他是有望升为设计部副总的人。

    设计部的成员陆续的离开,回自己的办公室。

    炎景熙抱起自己的笔记本,正准备离开的时候,单经理拦在她的面前,脸色极差,拧眉,压低声音问道:“炎景熙,你到底是谁?”

    “炎景熙。”炎景熙坦然的回答道。

    “陆总为什么这么袒护你?”单经理咄咄逼人的问道。

    炎景熙很平静的看着她,反问道:“那你为什么要针对我?”

    “我是就事论事。”单经理怒道。